公司團體定制服裝的重要性！！！
第一、樹立企業(yè)形象corporate image
企業(yè)形象，首先是人的形象!
企業(yè)如人一樣，這些形象可能是高樓大廈，也可能是鋪天蓋地的廣告，但企業(yè)形象最能生動和隨時隨地體現的首先是員工的形象，可以想象，一幫衣著隨意、打扮過時的人即便住在豪華的高樓大廈里，也會與環(huán)境格格不入，這就是為什么一些高級賓館要寫上這一句話的原因：衣冠不整，謝絕入內”。可見：企業(yè)形象，首先是人的形象!
第二、提高企業(yè)凝聚力cohesive force in enterprise
全體員工萬眾一心，團結積極，是企業(yè)最寶貴的資源。
一個企業(yè)只有萬眾一心，同仇敵愾，才干將企業(yè)的人力資源效用發(fā)揮得淋漓盡致。因此，要想提高企業(yè)效益，優(yōu)先要提高員工凝聚力。當企業(yè)的員工為自己的企業(yè)而驕傲，感到企業(yè)在關心自己的利益的時候，自然而然就會加強對企業(yè)的向心力。企業(yè)的統(tǒng)一團體服，能夠從一個正面加強員工企業(yè)自豪感和體現企業(yè)對員工利益的關心。
第三、別樹一格的企業(yè)文化corporate culture
見到企業(yè)員工的著裝、言行舉止，就能夠看到一家企業(yè)領導的影子，就能窺探到企業(yè)的文化。
團隊制服能反映員工的精神風貌，體現出一種企業(yè)的文化內涵，這是其一;其二，設計獨特的職業(yè)制服，同時，還能體現企業(yè)的價值觀，比如深色調和激進的工作制服能夠體現企業(yè)的穩(wěn)健作風，而顏色和款式設計大膽的團隊制服則能體現企業(yè)的創(chuàng)新精神等等。見到企業(yè)員工的著裝、言行舉止，就能夠看到一家企業(yè)領導的影子，就能窺探到企業(yè)的文化。